Vize başvurunuza bugün başlayın!
Ana Sayfa/ABD Göçmenlik/L-1 Şirket İçi Transfer Vizesi
ABD

L-1 Şirket İçi Transfer Vizesi

Multinational Company Transfer Visa

ABD'de çok uluslu şirketlerin yöneticilerini, müdürlerini ve uzman bilgiye sahip çalışanlarını transfer etmek için L-1 vizesi. Yeni ABD şubesi açan şirketler için de geçerlidir. Eşler çalışma izni (L-2 EAD) alır, L-1A 7 yıla kadar uzatılabilir, L-1B 5 yıla kadar uzatılabilir, EB-1C Green Card yoludur. USCIS dilekçesi onayı sonrası konsolosluk işlemleri ve vize danışmanlığı hizmetlerimizle yanınızdayız.

Ücretsiz Ön Değerlendirme

Bu vize türü için uygunluğunuzu ve süreç detaylarını öğrenmek için 15 dakikalık ücretsiz danışmanlık randevusu alın.

Randevu Al

Vize Bilgileri ve Kriterler

1

L-1 Vizesi Kimler İçindir?

L-1 vizesi, yabancı bir ofisten ilgili bir ABD ofisine transfer edilen yöneticiler, müdürler ve uzman bilgiye sahip çalışanlar içindir. Ayrıca yeni bir ABD şubesi, yan kuruluşu veya bağlı şirketi kurmak isteyen yurtdışındaki şirketler tarafından da kullanılır. L-1 vizesi, çok uluslu şirketlere ve çalışanlarına ABD'ye genişlerken uzun vadeli kariyer ve göçmenlik hedeflerini destekleyen benzersiz bir yol sunar.

2

L-1 Vizesinin Avantajları

L-1 vizesi çok uluslu şirketlere ve çalışanlarına önemli avantajlar sunar: Küresel şirketinizin ana personelini, kurucularını ve yöneticilerini ABD ofisine transfer edebilirsiniz, L-1 vize sahiplerinin eşleri L-2 statüsü altında çalışma yetkisi için uygundur, 21 yaş altı çocuklar ABD'de yaşayabilir ve eğitim alabilir, yöneticiler/müdürler için 7 yıla kadar, uzman bilgi çalışanları için 5 yıla kadar 2 yıllık artışlarla yenilenebilir, belirli başvuru sahipleri için çok uluslu yöneticiler ve yöneticiler için EB-1C kategorisi üzerinden Green Card'a giden bir yol olabilir.

3

L-1 Vize Uygunluk Gereksinimleri

L-1 şirket içi transfer olarak uygun olmak için şunları göstermelisiniz: ABD şirketi ile yabancı kuruluş arasında uygun bir ilişki (ana şirket, yan kuruluş, şube veya bağlı şirket), son 3 yıl içinde yabancı şirkette yönetici, yönetimsel veya uzman rol olarak en az 1 yıl kesintisiz çalışma, ABD'de yönetici, yönetimsel veya uzman bilgi gerektiren bir rol. Yeni bir ofis açıyorsanız, fiziksel tesis kanıtı ve 1 yıl içinde yönetici veya yönetimsel rolleri destekleme yeteneğini gösteren bir iş planı gereklidir.

4

L-1A vs L-1B Kategorileri

L-1 vizesi iki kategoriye ayrılır: L-1A (Yönetici/Müdür): Yönetici veya yönetimsel pozisyonlar için, ilk başvuruda 3 yıl verilir, 2 yıl daha uzatılabilir (toplam 7 yıl), EB-1C Green Card başvurusunda avantaj sağlar (labor certification gerekmez), şirket içi transfer veya yeni ofis açma için kullanılabilir. L-1B (Uzman Bilgi): Uzman bilgi gerektiren pozisyonlar için, ilk başvuruda 3 yıl verilir, 2 yıl daha uzatılabilir (toplam 5 yıl), şirket içi transfer için kullanılır (yeni ofis açma için kullanılamaz), şirketin ürünleri, hizmetleri, araştırması, ekipmanları, teknikleri, yönetimi veya diğer çıkarları hakkında özel bilgi gerektirir.

5

L-1 Blanket Onayı

Büyük çok uluslu şirketler için L-1 Blanket onayı alınabilir. Bu durumda her çalışan için ayrı I-129 dilekçesi gerekmez, sadece konsolosluk işlemleri yapılır. Blanket onayı için gereksinimler: ABD ve yurtdışında en az 3 ofis, son 12 ay içinde en az 10 L-1 onayı veya yıllık $25 milyon+ satış veya ABD'de 1,000+ çalışan. Blanket için ek $500 dolandırıcılık önleme ücreti vardır. Blanket onayı ile işlem süresi kısalır ve maliyet düşer.

6

L-1 Vize İşlem Süresi

L-1 dilekçenizi dosyaladıktan sonra, işlem süresi nasıl dosyaladığınıza ve premium processing seçip seçmediğinize bağlı olarak değişir: Standart işlem: USCIS iş yüküne ve hizmet merkezine bağlı olarak 4-8 ay, Premium processing: $2,805 karşılığında garantili 15 iş günü karar, Konsolosluk işlemleri: Zaman çizelgeleri konsolosluğa göre değişir (genellikle 2-4 hafta). Toplam süre premium processing ile yaklaşık 2-3 ay, standart işlem ile 5-9 ay sürebilir.

7

L-1 Vize Ücretleri

L-1 vize hükümet ve dosyalama ücretleri şunları içerir: USCIS dosyalama ücreti (Form I-129): $1,385 (küçük işletmeler ve kar amacı gütmeyen kuruluşlar için $695), Dolandırıcılık önleme ve tespit ücreti: $500 (ilk dilekçeler veya işveren değişikliği için), Sığınma programı ücreti: Küçük işletmeler için $300, kar amacı gütmeyen kuruluşlar için $0, düzenli dilekçe sahipleri için $600, Premium processing (isteğe bağlı): 15 iş günü karar için $2,805, Konsolosluk işlemleri: DS-160 ücreti $205 (konsolosluğa göre değişebilir). Not: Tüm hükümet ücretleri iade edilmez ve genellikle işveren tarafından ödenir.

Başvuru Süreci

1

Şirket İlişkisi Değerlendirmesi

ABD ve yurtdışı şirketlerinin ilişkisi ve uygunluğu değerlendirilir. Şirketlerin aynı şirket grubuna ait olduğu (ana şirket, yan kuruluş, şube veya bağlı şirket) kanıtlanmalıdır. Şirket belgeleri, organizasyon şemaları, mali belgeler ve sahiplik yapısı hazırlanır. Yeni ofis açılıyorsa, fiziksel tesis kanıtı ve iş planı hazırlanır.

2

Çalışma Geçmişi ve Pozisyon Değerlendirmesi

Son 3 yıl içinde yurtdışı şirkette en az 1 yıl kesintisiz çalışma geçmişi değerlendirilir. Pozisyonun yönetici, yönetimsel veya uzman bilgi gerektirdiği kanıtlanmalıdır. İş tanımları, organizasyon şemaları, maaş bordroları ve referans mektupları hazırlanır. ABD'deki pozisyonun benzer veya daha üst düzey olduğu gösterilir.

3

USCIS Dilekçesi (Form I-129)

ABD şirketinin avukatı Form I-129 ile USCIS'e L-1 dilekçesi dosyalar. Dilekçe şunları içerir: Şirket ilişkisi kanıtları, çalışanın çalışma geçmişi ve pozisyon belgeleri, ABD'deki pozisyon tanımı ve organizasyon şeması, mali belgeler ve iş planı (yeni ofis için). Premium processing seçilirse $2,805 ek ücret ödenir ve 15 iş günü içinde karar alınır.

4

USCIS Onayı ve I-797 Belgesi

USCIS onayından sonra I-797 onay belgesi alınır. Premium processing ile 15 iş günü, standart işlem ile 4-8 ay sürebilir. Onay belgesi ile bir sonraki adıma geçilir. Red durumunda itiraz veya yeniden başvuru yapılabilir.

5

Konsolosluk İşlemleri ve DS-160

Türkiye'deki ABD konsolosluğunda DS-160 formu doldurulur ve başvuru numarası kaydedilir. MRV ücreti ödenir ($205, konsolosluğa göre değişebilir). Mülakat randevusu alınır. Tüm belgeler hazırlanır: I-797 onay belgesi, DS-160 onay sayfası, pasaport, şirket belgeleri, çalışma geçmişi belgeleri, pozisyon belgeleri.

6

Konsolosluk Mülakatı

Konsoloslukta mülakata katılın. Şirket ilişkisi, çalışma geçmişi, pozisyonunuz ve ABD'deki planlarınız sorgulanır. Tüm belgelerinizi getirin ve sorulara açık ve samimi cevaplar verin. Şirket ilişkisini ve pozisyonunuzu net bir şekilde açıklayın. Başarılı olursanız vize onaylanır.

7

Vize Onayı ve ABD'ye Transfer

Başarılı mülakat sonrası pasaportunuza vize yapıştırılır. Vize onaylandıktan sonra ABD'ye girebilirsiniz. L-1A için 3 yıl, L-1B için 3 yıl verilir. Vize süresi dolmadan önce uzatma başvurusu yapılabilir (L-1A toplam 7 yıl, L-1B toplam 5 yıl). Aile üyeleri (eş ve 21 yaş altı çocuklar) L-2 vizesi ile size katılabilir.

Sık Sorulan Sorular

L-1A ve L-1B arasındaki fark nedir?
L-1A yönetici veya yönetimsel pozisyonlar için verilir ve Green Card başvurusunda EB-1C kategorisinde avantaj sağlar (labor certification gerekmez). L-1B uzman bilgi gerektiren pozisyonlar içindir. Her ikisi de ilk başvuruda 3 yıl verilir. L-1A 2 yıl daha uzatılabilir (toplam 7 yıl), L-1B 2 yıl daha uzatılabilir (toplam 5 yıl). L-1A yeni ofis açma için kullanılabilir, L-1B sadece şirket içi transfer için kullanılır.
L-1 Blanket nedir ve nasıl çalışır?
Büyük çok uluslu şirketler için L-1 Blanket onayı alınabilir. Bu durumda her çalışan için ayrı I-129 dilekçesi gerekmez, sadece konsolosluk işlemleri yapılır. Blanket onayı için gereksinimler: ABD ve yurtdışında en az 3 ofis, son 12 ay içinde en az 10 L-1 onayı veya yıllık $25 milyon+ satış veya ABD'de 1,000+ çalışan. Blanket için ek $500 dolandırıcılık önleme ücreti vardır. Blanket onayı ile işlem süresi kısalır ve maliyet düşer.
L-1 vizesi ne kadar süre geçerlidir ve uzatılabilir mi?
L-1A ilk başvuruda 3 yıl verilir, 2 yıl daha uzatılabilir (toplam 7 yıl). L-1B ilk başvuruda 3 yıl verilir, 2 yıl daha uzatılabilir (toplam 5 yıl). Uzatma başvurusu vize süresi dolmadan önce yapılmalıdır. Uzatma için aynı gereksinimler geçerlidir: şirket ilişkisi devam etmeli, pozisyon yönetici/yönetimsel veya uzman bilgi gerektirmeli. Uzatma başvurusu Form I-129 ile yapılır ve premium processing mevcuttur.
L-2 bağımlı vizesi nedir ve çalışma izni alınabilir mi?
L-2 vizesi, L-1 vize sahibinin eşi ve 21 yaş altı çocukları için verilir. L-2 vize sahipleri ABD'de eğitim alabilirler. Eşler EAD (Employment Authorization Document) başvurusu yaparak çalışma yetkisi alabilirler. EAD başvurusu genellikle L-2 vizesi onaylandıktan sonra yapılır ve işlem süresi 3-6 ay sürebilir. L-2 vize sahipleri L-1'in vize süresi boyunca ABD'de kalabilir ve çalışabilirler.
L-1'den Green Card'a geçiş nasıl olur?
L-1A vize sahipleri EB-1C kategorisinde Green Card başvurusu yapabilir (I-140 + I-485). Bu kategori için labor certification gerekmez ve daha hızlı işlem görür. EB-1C için gereksinimler: Son 3 yılda en az 1 yıl çok uluslu şirkette yönetici veya yönetimsel pozisyon, ABD'de yönetici veya yönetimsel pozisyon teklifi, şirket ilişkisi devam etmeli. L-1B vize sahipleri diğer kategorilerle (EB-2, EB-3) Green Card başvurusu yapabilir ancak labor certification gerekebilir.
Yeni ofis açarken L-1 vizesi alınabilir mi?
Evet, yeni bir ABD ofisi açarken L-1 vizesi alınabilir ancak sadece L-1A kategorisi için geçerlidir (L-1B yeni ofis için kullanılamaz). Yeni ofis için gereksinimler: Fiziksel tesis kanıtı (ofis kira sözleşmesi veya satın alma belgesi), 1 yıl içinde yönetici veya yönetimsel rolleri destekleme yeteneğini gösteren detaylı iş planı, yeterli sermaye ve finansal kaynaklar, ilk başvuruda 1 yıl verilir, uzatma için ofisin faaliyet gösterdiği ve yönetici pozisyonları desteklediği kanıtlanmalıdır.
L-1 vizesi için şirket ilişkisi nasıl kanıtlanır?
Şirket ilişkisi şu şekillerde olabilir: Ana şirket-yan kuruluş ilişkisi (parent-subsidiary), kardeş şirketler (sister companies), şube ilişkisi (branch office), bağlı şirket ilişkisi (affiliate). Kanıt için gereken belgeler: Şirket kayıt belgeleri, sahiplik yapısı ve organizasyon şemaları, mali belgeler ve vergi kayıtları, ortak yönetim veya kontrol kanıtları, ticari anlaşmalar ve sözleşmeler. Şirketlerin aynı şirket grubuna ait olduğu net bir şekilde gösterilmelidir.
L-1 vizesi için uzman bilgi nedir?
L-1B için uzman bilgi, şirketin ürünleri, hizmetleri, araştırması, ekipmanları, teknikleri, yönetimi veya diğer çıkarları hakkında özel bilgi anlamına gelir. Bu bilgi: Şirkete özgü olmalı ve rakipler tarafından kolayca öğrenilememeli, çalışanın şirketteki deneyimiyle kazanılmış olmalı, şirketin rekabet avantajı sağlamasına yardımcı olmalı. Örnekler: Özel üretim süreçleri, şirkete özgü yazılım veya sistemler, özel müşteri ilişkileri veya pazar bilgisi, şirkete özgü araştırma veya geliştirme bilgisi. Genel endüstri bilgisi veya akademik bilgi yeterli değildir.

L-1 Şirket İçi Transfer Vizesi için Hemen Başvurun

Uzman danışmanlarımız başvurunuzun her aşamasında yanınızda.

Bize Yazın!